📋 Travail & chômage

Arrêt maladie (côté employeur/salarié)

Un arrêt maladie implique des démarches précises pour le salarié comme pour l'employeur. Délais à respecter, indemnisation, contre-visite… Voici comment gérer un arrêt maladie de A à Z.

📝 Les étapes à suivre

1

Consulter un médecin

Le médecin te prescrit un arrêt de travail en indiquant la durée et le motif médical. Depuis la télétransmission, le volet 1 et 2 sont envoyés directement à la CPAM.

2

Envoyer le volet 3 à l'employeur

Tu as 48 heures pour envoyer le volet 3 (sans le motif médical) à ton employeur. Un retard peut entraîner une retenue sur tes indemnités.

3

L'employeur envoie l'attestation de salaire

L'employeur doit transmettre une attestation de salaire à la CPAM via net-entreprises.fr pour permettre le calcul de tes indemnités journalières.

4

Percevoir les indemnités journalières

Après un délai de carence de 3 jours, la CPAM verse des indemnités journalières (environ 50 % du salaire brut, plafonné). Ta convention collective peut prévoir un complément employeur.

5

Respecter les obligations pendant l'arrêt

Tu dois rester à ton domicile aux heures indiquées (9h-11h et 14h-16h sauf autorisation de sortie libre). Tu ne devez exercer aucune activité rémunérée.

📁 Documents nécessaires

Arrêt de travail du médecin (3 volets)
Attestation de salaire (établie par l'employeur)
Bulletin de salaire du mois en cours
RIB (pour le versement des IJ)

💬 Questions fréquentes

Combien touche-t-on en arrêt maladie ?
La CPAM verse 50 % du salaire journalier brut (plafonné à 52,28 €/jour en 2026). Beaucoup de conventions collectives prévoient un complément employeur pour maintenir 90 % du salaire pendant une partie de l'arrêt.
Quand commence l'indemnisation ?
Après un délai de carence de 3 jours (les 3 premiers jours ne sont pas indemnisés par la CPAM). Ton employeur peut compenser ce délai selon la convention collective.
Puis-je sortir pendant un arrêt maladie ?
Oui, mais tu dois respecter les heures de présence (9h-11h et 14h-16h) sauf si le médecin a coché « sorties libres ». Un contrôle de la CPAM est possible à tout moment.
Que se passe-t-il en cas de prolongation ?
Le médecin prescrit une prolongation que tu dois envoyer dans les 48h. Si c'est un autre médecin que celui de l'arrêt initial, il doit justifier pourquoi.

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